在屏幕名称“ Paper Kids”之后NIO Auto首先爆料了有关NIO大规模裁员和回租的消息，NIO Auto则“驳斥了谣言”。反应混乱，组织混乱，不可靠。但是，树要安静，风要持续。几天前，蔚来（NIO）辞职的许多员工向在线汽车市场发布了消息：蔚来（NIO）发起了大规模裁员计划。 “ 3月26日，北京NIO团队迎来了最大的裁员。当天有10名员工被解雇”。一位不愿透露姓名的NIO员工表示，他本周被解雇。实际上，自2018年第四季度以来，其他城市的NIO中心已经开始裁员。但是，NIO仅考虑到北京地区的特殊性，直到最近才考虑到这一点。开始裁员。 “裁员缺乏逻辑，一些业绩出色的销售也被裁员，条件是补偿金的5倍。”该员工说，他得知自己突然下岗了。一些前NIO员工表示，“纸童”提到了NIO的大规模回租政策。是真的。 NIO已实施两项“三年”政策，其中包括和“五年”；购买ES8 Genesis Edition的内部员工。回租后，如果同意回租，员工每月可额外获得近2万元的补贴，这些车辆用于客户试驾，车展展示等目的。不能否认，蔚来汽车一直采用“价值驱动”的方法。作为其管理原则。除了公司在汽车行业有丰富经验的高级管理人员外，许多经销商售前和售后人员来自行业外部，没有汽车行业的相关经验。 “龙湖房地产公司的执行官成为蔚来汽车公司天津市和石家庄市的总经理，管理一线销售，但没有汽车领域的经验。”这些城市的陈列室的总经理没有得到蔚来的老员工的认可。例如，将亲戚推向更高的内部职位，会使表现出色的员工难以猜测其管理逻辑。 NIO于2018年9月12日在美国纳斯达克上市，初始发行价为6.26美元。截至美国东部时间3月26日收盘，蔚来汽车股价再次暴跌7.29％，创下4.96美元的历史新低。